呼和浩特市公安局坚决贯彻落实自治区公安厅党委决策部署，锚定“五个一流”工作要求，抓党建领航定向、强素质夯基固本、整作风激浊扬清、树形象彰显担当，扎实推进“抓强整树”专项活动，奋力推进首府公安机关“五首”建设（一要扛起政治安全首要之责，二要筑牢社会稳定首位之基，三要打造人民安宁首善之地，四要抢抓公安改革首创之举，五要锻造公安铁军首胜之师），不断交出“公安现代化、首府在路上”的高分答卷，为推进内蒙古公安工作现代化作出首府公安应有的贡献。

聚焦熔铸忠诚警魂发力，政治建警生命线更加牢固。全警坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。抓理论武装，严格落实“第一议题”制度，党委领学、支部共学、个人自学“三学联动”。开展政治轮训，举办“新年第一课”“新春第一课”，增强学习系统性、穿透力，在开展主题教育中被列为全市样板。抓支部建设，充分发挥党建引领作用，堡垒支部占比达到95.8%，获评自治区坚强堡垒“模范”支部、市坚强堡垒“示范”支部各2个。新发展党员128名，培训新发展党员、发展对象4548人次。抓党建引领，组织党员进社区860余次、参与活动人数达1.53万人。推进荣誉表彰，推选“两优一先”荣誉186项，获评公安厅“两优一先”荣誉4项、市直机关荣誉3项，2024年122项工作居全区之首乃至跻身全国前列。

聚焦素质提升发力，队伍实战能力更加过硬。坚持创新提质，创建“六个体系”强主战、“六型派出所”强主防，建成侦查大厦、基础管控中心，改扩建派出所41个，机构编制改革核减729名机关编制充实基层，一线警力占比从66%提高到80%。强化人才提质，实施“名校英才”引进计划，优化干部结构，正科级干部平均年龄降低6.2岁、副科降低5.4岁，拥有全日制本科及以上学历的正科级干部数量提升19.9%、副科级提升21.1%。推动赋能提质，优化指挥“超图”，预防各类案（事）件发生。深化“交所合一”改革（交警中队和派出所合一），围绕要害部位划定“1、3、5分钟”快速反应圈91个，1930名警力全天候开展空地一体化巡逻、快速处警，与4.2万名“青城义警”密切联动、防控风险。全市公安机关三年侦破刑事案件1.2万起，攻破命案积案26起，连续11年命案全破。2024年、2025年刑事案件发案数连续大幅下降32%、21%，在近4年户籍人口增长14万人的情况下，刑事案件发案数全区占比由2022年的21%降至2025年的9.7%。

聚焦正风肃纪发力，良好警风更加向好。深化法治公安建设，制定“法十条”，规范“接报案区”建设，建设“快办室”，推行“派驻+专职+数智”三位一体法制员制度，大力整治执法不规范现象。构建完善大监督格局，设置机关纪委，专职负责党风廉政建设，牵头驻局纪检、督审信、法制等部门协同发力，实现内部监督全覆盖。制发廉洁从警“十个严禁”“八小时外”管理规定等制度机制，强化日常监督管理。加强警示教育，拍摄警示教育片7部，编发典型案例通报28期48起，用“身边事”教育“身边人”。

聚焦人民满意发力，队伍形象更加闪亮。建设“一站式”派出所，打造“15分钟便民服务圈”，升级人口信息系统，实现户籍业务全市通办。出台“零门槛”最简落户政策，推动19.7万名大学生在首府就业创业。推进“青城智慧交管”建设，荣获2025年度中国智能交通协会科学技术奖科技进步奖二等奖。交管工作创新借道通行、可变车道等30余项疏堵保畅举措，交通高峰时段平均车速提升12%，市民通勤时间缩短约15分钟。实施北疆公安文化提升行动，打造“爱青城、爱公安”品牌，推树“中国好人”等先进典型200余人，联合出品的公安题材精品剧《藏蓝青春》荣获国际微短剧大赛“优秀项目（好故事）”奖。借助主流媒体“影响力”树立首府公安良好形象，在国家级媒体刊发稿件1235篇、自治区媒体刊发稿件2507篇。

首府公安将坚决贯彻落实自治区公安厅党委部署要求，认真学习贯彻党的二十届四中全会精神，聚焦公安工作现代化，持续推进“抓强整树”专项活动，锻造高素质过硬公安队伍，以公安工作高质量发展和现代化建设的实绩实效，为奋力谱写中国式现代化内蒙古新篇章贡献公安力量。